Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Personalbetreuung

Brunnthal, Deutschland

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Du begeisterst Dich für erneuerbare Energien und möchtest die Welt mit uns ein Stückchen grüner machen?

Wir bei der SFC Energy AG arbeiten gemeinsam an innovativen und umweltfreundlichen Energielösungen mit Wasserstoff- und Methanol-Brennstoffzellen. Als einer der weltweiten Marktführer für Brennstoffzellen entwickeln, vertreiben und produzieren wir portable und stationäre Geräte zur sauberen Stromerzeugung fernab jeder Steckdose. Was macht uns so erfolgreich? Neben der Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit unserer Technologie vor allem der Einsatz und das Herzblut unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Klingt spannend? Bewirb Dich und werde Teil unseres bunt gemischten Teams am Standort Brunnthal als

Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Personalbetreuung

Dein Part in unserem Team:

  • Als Experte für Talent Attraction und Employer Branding verfolgst Du die Trends im Arbeitsmarkt und bringst neue Impulse in unser HR-Team.
  • Die Identifikation geeigneter Recruitingkanäle und –trends gehören für Dich zum Arbeitsalltag. Dabei entwickelst Du neue Recruiting-Strategien, bringst Deine Ideen für die Kandidatenansprache ein und arbeitest eng mit Personaldienstleistern zusammen.
  • Du hast Freude an operativen HR-Aufgaben, angefangen von der Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses über das Onboarding, bis hin zur Personalbetreuung und –administration inklusive Pflege des Zeiterfassungssystems.
  • Deine Tür ist immer offen: Du berätst unsere Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und hast mit Deiner empathischen Art stets ein offenes Ohr für ihre Fragen und Anliegen.
  • Gemeinsam mit dem HR-Team arbeitest du kreativ bei Projekten mit (z.B. Employer Branding, Digitalisierung, Gestaltung von Prozessen).

Das bringst Du mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personalfachwirt (m/w/d), Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Erfahrung im Recruiting und Employer Branding sowie Affinität zu Social Media
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Hands-On-Mentalität
  • Teamplayer mit hoher Eigenmotivation sowie strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Für mehr Energie: Unsere Benefits. Dein neues Umfeld.

  • Mobiles Arbeiten
  • Gleitzeitsystem mit Stundenkonto, 30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt
  • Legendäre Team- und Firmenevents
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Internationales Umfeld, Austausch mit den Kollegen in den Niederlanden, Rumänien und Kanada
  • Obst und Getränke zur freien Verfügung
  • Familiäre Atmosphäre in einem sehr kollegialen Umfeld mit Du-Kultur und offenen Türen
  • Umkleideräume mit Duschen
  • Gute MVV-Anbindung

Bewirb Dich jetzt!

Maria Ferwagner freut sich auf Deine E-Mail-Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins an: [email protected]